Samstag, 13. August 2022

Während Chinas Arbeitsmarkt zusammenbricht, sagt die Generation Z: „Lasst es verrotten“.





von Gary Isbell

     

„lass sie verrotten“
Jeder weiß, dass die Jugend von heute die Führungskräfte von morgen sind. Sogar Chinas Präsident Xi Jinping erkennt, dass die düstere Zukunft seines kommunistischen Regimes von neuem Blut abhängen muss. In einer Rede im Jahr 2019 bekräftigte er, dass „Chinas Hoffnung in der Jugend liegt“. Er schmeichelte ihr, indem er die jungen Menschen als die energischste Kraft in der Gesellschaft bezeichnete und sie ermutigte, die hohen Ideale der Nation leidenschaftlich zu verteidigen. Schließlich kann die kommunistische Tyrannei nur fortbestehen, wenn die Jugend mitmacht.

     Zum Leidwesen von Xi verlassen viele junge Chinesen das Schiff. Sie suchen etwas anderes als seine „hohen Ideale“. Viele junge Menschen sind gut ausgebildet, und einige arbeiten in gut bezahlten Jobs. Doch der Druck, in einem hart umkämpften Arbeitsumfeld zu überleben, hat seinen Tribut gefordert. Viele Menschen wollen einfach nur raus.

     Unter Verwendung höchst fragwürdiger Statistiken behauptet China, in den letzten dreißig Jahren eine durchschnittliche Wachstumsrate von 10% des BIP erzielt zu haben. Diese Rate hat sich jedoch angesichts der COVID-Krise und der Probleme in der Lieferkette als untragbar erwiesen. Pekings totalitäre „Null-Toleranz“-Haltung gegenüber COVID hat zu massiven Entlassungen und einem unsicheren Geschäftsklima geführt, ein perfekter Sturm, der zum großen Teil von China selbst verursacht wurde. Die regulatorischen Beschränkungen erdrücken die Unternehmen des Privatsektors.

     Erschwerend kommt hinzu, dass das Jahr 2022 eine Rekordzahl von Hochschul- und Berufsschulabsolventen hervorgebracht hat. Mehr als 12 Millionen Arbeitssuchende konkurrieren nun auf einem Markt, auf dem es nicht entsprechend genügend Stellen gibt. Dieses Missverhältnis führt zu wachsender Frustration bei Bewerbern mit hohen Erwartungen.

     Im April 2022 waren 18 Prozent der jungen Chinesen zwischen 18 und 25 Jahren arbeitslos, was 2 bis 3 Prozent der Erwerbsbevölkerung ausmacht. In diesem Jahr rechnen die Behörden mit 15 Millionen arbeitslosen jungen Menschen. Darüber hinaus zeichnen ein schrumpfendes BIP und ein durchschnittlicher Lohnrückgang von 3,5 Prozent ein düsteres Bild für junge Menschen, die versuchen, auf dem Arbeitsmarkt Fuß zu fassen.

     So haben junge Menschen wenig Hoffnung, im Leben erfolgreich zu sein, ein Haus zu besitzen, eine Familie zu gründen oder mit Ersparnissen in Rente zu gehen. Die vorherrschende Haltung ist Verwirrung, Verzweiflung und Unsicherheit.

     Im Jahr 2021 prägte der chinesische Komiker Ali Wong den Begriff „tang ping“, was „sich hinlegen“ bedeutet, um die passive Haltung gegenüber der hoffnungslosen Zukunft zu beschreiben, der die chinesische Jugend damals gegenüberstand. Diese Jugendlichen lehnten den übersteigerten Wettbewerb auf dem chinesischen Arbeitsmarkt und die absurden Arbeitsanforderungen ab, die als 9-9-6 bezeichnet werden, d. h. 9 Uhr morgens bis 21 Uhr abends, sechs Tage die Woche. Wenn Unternehmen auf solch miserablen Bedingungen bestehen, werden die Arbeitnehmer frustriert, produzieren das Minimum und „legen sich hin“.

     Chinas junge Leute sehen, dass sie eine herkulische Anstrengung unternehmen müssen, um dann mit erdrückender Mittelmäßigkeit belohnt zu werden. Das chinesische Internet ist voll von Kommentaren darüber, wie viele einfach aufgeben. Sie lehnen den zermürbenden Wettbewerb, die unmenschlichen Arbeitsanforderungen und die unerfüllbaren sozialen Erwartungen ab und begnügen sich mit einem Minimum an Aufwand und Lebensstil.

     Die kommunistischen Staatsmedien behaupten, dass die „Niedergeschlagenheit“ auf die „negative Autosuggestion“ zurückzuführen ist, durch die der Mensch davon überzeugt ist, „dass ich es nicht schaffe“. Die wahren Gründe liegen jedoch in der mangelnden sozialen Mobilität und Chinas alarmierend ungewisser Zukunft.

     In der Tat ist die Arbeitslosenquote in China doppelt so hoch wie in den USA und so hoch wie nie zuvor. Bei unverhältnismäßig niedrigen Gehältern warten viele Bewerber auf bessere Angebote oder hoffen, dass sich Chinas Wirtschaft erholt. In der Zwischenzeit werden die Stellenangebote immer knapper. Angesichts der Ungewissheit in der Privatwirtschaft suchen viele jetzt die niedrigeren Löhne, aber die bessere Sicherheit der staatlichen Unternehmen.

     Die Expansion privater Unternehmen wird immer schwieriger, seit Xis antikapitalistisches regulatorisches Vorgehen zu saftigen Geldstrafen gegen lukrative Internetfirmen wegen „monopolistischen Verhaltens“ führte. Der Immobiliensektor leidet unter einem Mangel an Finanzmitteln. Der private Sektor schrumpft infolgedessen. Darüber hinaus haben Chinas führende Bildungsunternehmen im Jahr 2021 135.000 Stellen abgebaut. Die Einmischung der Regierung in die Wirtschaft sorgt weiterhin für Verwirrung, Unzufriedenheit und Unsicherheit.

     Peking hat seine Bürger aufgefordert, „alles zu tun“, um die Wirtschaft zu retten. Die Reaktion der Jugend war jedoch größtenteils „bai lan“, was so viel bedeutet wie „lass sie verrotten“. Die Jugendlichen ziehen sich freiwillig von ihren primären Zielen zurück, weil diese einfach zu schwierig, wenn nicht gar unmöglich zu erreichen sind.

     Das Problem wird dadurch verschärft, dass es sich bei denjenigen, die „bai lan“ verfolgen, oft um die am besten qualifizierten neuen Arbeitskräfte handelt. Wie viele andere Länder hat auch China den Wert der Hochschulbildung überbetont, wie die Verzehnfachung der Hochschulabsolventen in den letzten 20 Jahren zeigt. Da fast 60 Prozent der jungen Leute einen Hochschulabschluss haben, gibt es eine Flut von hochqualifizierten Menschen, die sich um eine berufliche Position bemühen und Fabrikjobs ablehnen. So verliert das verarbeitende Gewerbe qualifizierte Arbeitskräfte, während die Fachkräfte in einem irren Wettbewerb um immer weniger Stellen stehen.

     Der Kommunismus ist überall, wo er eingeführt wurde, gescheitert. Und selbst im kommunistischen China ist die Jugend von heute die Führungspersönlichkeit von morgen; es scheint jedoch, dass sie es lieber verrotten lassen würde.

 

 

Aus dem Englischen mit Hilfe von Deepl-Übersetzer (kostenlose Version) von »As China’s Job Market Crashes, Gen Z Says, “Let It Rot”« in
https://www.tfp.org/as-chinas-job-market-crashes-gen-z-says-let-it-rot/?PKG=TFPE22262

10. August 2022 |

Diese deutsche Fassung „Während Chinas Arbeitsmarkt zusammenbricht…“ erschien erstmals in www.r-gr.blogspot.com

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